Los muebles influyen a quienes los usan

Para amueblar una oficina es importante tener claro lo que se desea proyectar acerca de las personas que estarán en ellas, no es solamente una cuestión de lujo, como cambiar el color del auto o el traje de las juntas importantes.

Existen muchos estilos de oficinas y algunas llegan a tener un efecto contundente en las personas que tienen que enfrentar ese estilo.

Con el paso del tiempo y el haber tenido varios trabajos, esto es muy evidente.

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El primer trabajo que tuve fue en una oficina de gobierno y como estudiaba aún, iba por las tardes, cuando casi todos se habían ido y si bien era una oficina de gobierno con escritorios metálicos grises, al estar casi solo la mayor parte del tiempo no sentía realmente que estuviera trabajando.

Después, ya casi al terminar la carrera, cuando estudiaba por las tardes las materias que quedaban, por las mañanas asistía a otra oficina de gobierno mucho más grande, tanto en número de personas como en espacio que tenía en cada uno de los pisos (era un edificio de doce pisos).

Ahí teníamos tres lados cerrados y al frente daba a la Avenida de los Insurgentes y era cómodo perderse entre el gentío; sin embargo, para alguien joven esto no representa un lugar atractivo y se trabaja porque es lo correcto.

En segundo lugar, trabajé en una empresa muy grande de telecomunicaciones y el área en que estaba era cercana a una de las direcciones generales, por lo que ahí las oficinas eran elegantes, con espacios cerrados por cada gerencia.

Todos íbamos de traje y la identidad de cada área era muy evidente; sin embargo, había una línea de apego a los códigos de vestimenta, arreglo de los escritorios y uniformidad por área.

Las paredes eran decoradas con posters elaborados por la empresa, en donde se fomentaba el “ponerse la camiseta”, las campañas que se realizaban, y ahí pude sentir lo que es la identidad corporativa: “hay reconocimiento individual, pero todos formamos parte de …”.

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Los muebles en las áreas contables eran de un estilo viejo, en tanto que las áreas de Sistemas o Recursos Humanos tenían un estilo muy moderno y eso contribuía a que la gente tuviera una actitud distinta en cada caso.

Después tuve la oportunidad de probar en una empresa particular de desarrollo de sistemas relativamente pequeña, que estaba instalada en una casa en la Colonia del Valle; era una casa amplia y con muebles para oficina, de los que son módulos y forman islas de escritorios.

Aquí se sentía uno muy a gusto, pues el estilo de una empresa particular es extremadamente diferente a trabajar en el gobierno.

Aquí cada quien tiene una identidad definida dentro del grupo y se siente como una pequeña familia.

Uno de los compañeros tenía su pecera a un lado de su computadora y era un ambiente creativo que se estimulaba porque los muebles definían muy claramente el espacio de cada uno en donde había un respeto muy particular.

Algo que me quedó muy claro es que los muebles para oficina juegan un papel importante en cómo se siente el empleado que los ocupa y por tanto qué tan bien hará su trabajo.

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Esto, aunado a los colores, aromas y ciertas decoraciones, hace que un lugar te ayude a ser creativo o sencillamente te deprima.

Nota lo que pasa cuando llegas a un consultorio médico para adultos y uno para niños, ni los accesorios, colores y muebles son iguales, ya que en los consultorios orientados a los pequeños buscan captar su atención de tal forma que no se estresen.

Y dime ahora, ¿en qué tipo de consultorio te sientes mejor?

Lo mismo pasa en las oficinas y cualquier área que veamos, por ello es importante darle la importancia al espacio que nos rodea, ¿no lo crees así?